Trittsteine der Führung
Organisationsentwicklung für Bildungseinrichtungen


Schau dir das Video an, um einen Eindruck zu bekommen, 
was dich bei den Trittsteinen der Führung erwartet und ob das Angebot für dich passend ist.
Mit dem Wissen aus den Trittsteinen kannst du selbst entscheiden, wieviel Hierarchie oder Selbstverantwortung du willst.

Ihr könnt wachsen, das pädagogische Konzept anpassen, ein Leitungsteam aufbauen, die Verantwortung im Team stärken und vieles mehr.

Du gewinnt Durchblick für eine Verantwortungsverteilung, die funktioniert.

Rollenautonomie oder gemeinsame Entscheidungen gestaltest du, wie du das willst und wie es zu dir/euch passt.


DU WIRST AUF ALLEN EBENEN 

ZUR

GESTALTERIN UND ZUM GESTALTER.


Mit der Fortbildung “Trittsteine der Führung” kommst du Stein für Stein mehr vor die Welle der Aufgaben UND stärkst eure Qualität bezogen auf Pädagogik und die Abläufe. 

Du wirst kompetent Kulturimpulse zu setzen. 

Alles wird ruhiger und klarer. 


Ihr könnt immer noch mit schnellem Tempo fahren, einfach weil ihr das wollt, nicht weil ihr das müsst. 

Ihr könnt auch langsamer werden. 


Aussteigen aus dem Automatismus eines stressigen Tempos. 


Wie klingt das? Ich finde das klingt einfach GROSSARTIG. 

Ich freue mich so auf dich! 

Diese Fortbildung ergänzt die “Fachausbildung zur souveränen Führung” perfekt und umgekehrt. 

Ich lege sie dir so sehr ans Herz und freue mich auf dich.

Sandra Schumacher


Was die „Trittsteine ​​​​der Führung“ so besonders macht:

Diese Fortbildung macht die Themen, die stark als Stressoren wirken, sichtbar und veränderbar.

Sie setzt Strukturen, die den Menschen dienen und sie halten.

Sie macht Wertestärke greifbar und stärkt das menschliche Miteinander auf einer tiefen Ebene.

Widerstände werden gelöst, Handbremsen auch und die ausbalancierte ruhige Zusammenarbeit findet Raum.

DU ERWIRBST DIE KOMPETENZEN, UM NÄCHSTE SCHRITTE SICHER ZU PLANEN.

Du kannst dich gleich gemeinsam mit einer Kollegin oder einem Kollegen anmelden, oder erst mal alleine. Wie es stimmig für dich ist.

DIE INHALTE IM ÜBERBLICK

1. Standortbestimmung: Erst mal sehen, was da ist

2. Grundwissen Führung: Das, was du wissen musst, bevor es weiter und tiefer gehen kann

3. Rolle und Verantwortung: Wir arbeiten zusammen wie eine funktionierende Zelle

4. Vision, Purpose und Werte: sicher, klar, wertestark

5. Strukturen und Prozesse: So machen wir das, ohne das Rad immer wieder neu zu erfinden

6. Spannungsbasiertes Arbeiten: DER Motor für unsere Entwicklung, statt Schweigen, Wut und Ärger

7 Moderation: So geht sie effizient UND menschlich, zur Sache UND in Bezogenheit

8. Brücke zur Pädagogik: Was hat das Ganze jetzt eigentlich mit der Pädagogik zu tun? ALLES!

Was du brauchst um die Team- und Kulturentwicklung und Führung zu besetzen, ohne besetzt zu sein 

Deine und eure Haltung wird durch die Arbeit mit den Trittsteinen werteklar, orientiert und sicher, eingerahmt in einen klaren Handlungsrahmen und in nachvollziehbare Handlungsschritten. 

Damit selbstbestimmtes Arbeiten und Entscheidungen, die transparent getroffen werden, den Zusammenhalt stärken, wo VORHER die Tendenz zu Unklarheit, Sprachlosigkeit oder Bagatellisierung („Das wird schon noch“, gerade geht es doch irgendwie ...“) real waren.

Eure Kraft und Energie wird klar gelenkt und in DIE SACHE, euren Zweck investiert.

Alle Informationen auf einen Blick:

Videomaterial durch alle 8 Trittsteine ​​​​​​​​(knapp 11 Stunden; gut verdaubar in kleinen Portionen)

Beispiele direkt aus der Praxis in die Praxis, mit solidem theoretischen Unterbau

begleitendes Journal (104 Seiten), klimaneutral gedruckt und wunderschön gestaltet direkt an deine Rechnungsadresse

12 Gruppencoaching, Dauer 90 Minuten, jeweils 19-20:30 Uhr an wechselnden Wochentagen

zwei 1:1-Coachings, individuell buchbar, Dauer 90 Minuten; bei mehreren Anmeldungen aus einer Organisation zusammen als 1:2 oder 1:3-Coaching

Buddyprinzip zum intensiven Austausch und zum Verdauen und zur Integration des Gelernten

eine Fortbildung, die aus Essenzen besteht

entstanden aus 10 Jahre Praxiserfahrung in der Montessori-Schulleitung und fast 20 Jahre Organisationsentwicklung in Theorie und Praxis

entstanden aus 10 Jahren Lehrerin-Dasein (Sonderpädagogik) und 2 Jahre im selbstverantwortlichen Team als Selbsterfahrung, inkl. Ausbildung zur Organisationseentwicklerin


Schulentwicklung, die rockt, verbindet und Spaß macht, weil sie Haltung und Handlung verbindet und Leichtigkeit und Machbarkeit einlädt, Platz zu nehmen 

Dieses Programm ergänzt die "Fachausbildung zur souveränen Führungsperson an Schulen" und umgekehrt.

Die zugrundeliegende Haltung ist in allen Angeboten von Wunder. Fliegen. Weiter. identisch.

Es ist sehr sinnvoll, wenn mehrere Personen einer Einrichtung die Trittsteinefortbildung gemeinsam machen. 

Dazu geben wir 33 % Ermäßigung ab der 2. Person, wenn die 1. voll gezahlt hat. Die beiden 1:1-Coachings finden dann gemeinsam statt. Diese Buchung ist nur möglich per Email an kontakt@sandra-schumacher.de. Der Schnellbucherpreis gilt nur wenn spät. am 21.4.25 das Geld angewiesen ist. 

Ratenzahlung grundsätzlich auf Anfrage möglich.


Schnellbucherpreis bis 21.4.25. Du sparst fast 300 € (inkl. Umsatzsteuer).

Melde dich hier direkt an und zahle mit Paypal oder Kreditkarte oder schreibe unter kontakt@sandra-schumacher.de: Ich bin bei den Trittsteinen dabei und hier ist meine Rechnungsadresse (an diese verschicken wir dann auch das Journal) und zahle mit Überweisung.
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"Die 8 Trittsteine sind die Essenzen aus dem, was ihr braucht, um so eine richtig gute Zusammenarbeit zu kreieren. Langfristig, ohne anstrengende Harmonie oder gereiztes Gegeneinander."

Sandra Schumacher
Coach und Beraterin  

„Ich habe mich wieder und wieder gefragt, wie kann es gehen, dass wir so führen und geführt werden, wie wir das möchten, wie es zu uns passt."Die Trittsteine der Führung sind die Antwort."


Sandra Schumacher
 deutschlandweite Beraterin von Organisationen, Gründerin von Wunder. Fliegen. Weiter.

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